About XIUS

تعرف على شركة XIUS

نبذة عن الشركة

شركة XIUS هي شركة متخصصة في مجال الهواتف المحمولة بالتركيز على إعداد العمليات التجارية الفعلية في مجال البنية التحتية للهواتف المحمولة، وتجارة الهواتف المحمولة وتقديم أفضل الحلول في هذا المجال.

لدى شركة XIUS اعتقاد راسخ في الابتكار، وسرعة تنفيذ وتقديم التميز والتركيز على العميل الذي يعد القيمة الأساسية لديها. ويمكن تقديم جميع الحلول في أي من نماذج المشاركة التشغيلية (مثل رخصة البيع ومكتب الخدمة والخدمات المدارة، وBOT والتي تمكن العملاء من سرعة إطلاق الخدمات وتحويلها إلى نقد.

وقد ظلت شركة XIUS تقدم خدمات الاتصالات للشركات المزودة لخدمة المحمول لمدة 25 عامًا تقريبًا. ونتج عن قيمنا الأساسية أنه تم تقديم 120 طلب براءة اختراع وتم منح مكافأة لعدد 30 منها حتى اليوم. ويقع مقر شركة XIUS في ووبورن، ماساشوستس، بالولايات المتحدة الأمريكية ويقع المركز العالمي للتزويد بالخدمة في حيدر أباد، بالهند

تعمل XIUS كشركة رائدة في تكنولوجيا الهواتف الجوالة والإشارة واتسعت رقعة انجازاتها لتشمل خمس قارات

مهمة الشركة

تركز مهمة شركة XIUS في أن تكون محركًا للتكنولوجيا يشجع على إحداث تغيرات أساسية في التزويد بخدمات الاتصالات لمشتركيها. ونسعى لتحقيق ذلك بتكريس منظمتنا بكامل طاقتها نحو الابتكار والتميز التشغيلي.

تنزيل ملف التعريف الخاص بالشركة
XIUS Message from the Founder and CEO

ج. ف. كومار المؤسس والمدير التنفيذي ورئيس مجلس إدارة الشركة

G. V. Kumar إن صناعة الجوالات العالمية مستمرة في تمديدها و انتشارها الى آفاق جديدة، ومع دخول الهواتف الذكية ونموها المتزائدة في استخدام المعلومات الموفرة من قبل الجوالات أدى إلى تقدم في إرتفاء خدمات الجوالات إلى نظام ذي عناصر عاملة متعددة و متنوعة المهام لمساندة الاتصالات. وهذا المكان من السوق الحيوي يتحدى رجال الأعمال في توجيه مشروعهم في اتجاه صحيح لتحقيق أقصى قدرمن المكاسب والأرباح للمساهمين.

ومع نشأة الاتجاهات الجديدة في الأسواق والفرص المتاحة، تستعد شركة xius لخدمة مساندة عملائنا لنمكهم للاستفادة من هذه الفرص والاتجاهات، وذلك عن طريق وجود حقيبة الحلول والخبرة المملوكة لنا، وحقيبة الحقوق الفكرية النامية، والبحث والتقدم في مجال الاتصالات و اطلاق منتجات جديدة بنجاح خبرة طويلة الأمد المساندة.

وقد بدأنا رحلتنا بمنصة تجوال المدفوعة مسبقا، وقمنا بازداد حقيبتنا للحلول فيما بعد مع IN، والمدفوعات عن طريق الجوال، والنظام الخاص بإدارة القنوات والتوزيع، والفاتورة المريحة، و الحل عن طريق الشبكة الهامة مع بي ايس ايس – او ايس ايس، وخدمات القيمة المضافة والتي ارتفعت ارتفاعا شاملا وتطورت لنقدم أيضا الخدمة من نهاية إلى نهاية في إنتاج الهواتف الجوالة ورفع درجات الخدمة إلى الدرجة الثالثة والدرجة الرابعة عبر العالم.

إن ثقافة بيئة عملنا ترتكز علي أربع أعمدة:

  • الإبداع – إيجاد ورعاية بيئة تساعد على تحديد و تطوير واختبارة تسليم حلول جديدة إلى الأسواق
  • روح المغامرة التجارية – التكنالوجية المرتكزة على التجارة بأعلى درجة التأثير و بناء القيمة المستدامة ( ذات القيمة طويلة المدى )
  • نظرة المشاركة – التحليق المشترك للأقدار مع الحفظ على الرأسمال الفكري
  • التفوق العملي – التحقيق على درجة اطمئنان الزبائن و ذلك عن طريق توفير البنية التحتية المتطورة مع العمليات القوية والفرق التي يمكن الاعتماد عليها.

أما بالنسبة للنظرة المستقبلية فقد قمنا بتجديد مناطق النمو المهمة في السنوات القادمة بما في ذلك نظام الشبكة بالدرجة الرابعة وخدمات الاتصالات الماكينة بالماكينة والتحليلات التنبؤية وما إلى ذلك.

في شركة XIUS نحن نعترف جهود موظفينا المكثفة ونعتبرهم العمود الفقري في نجاح الشركة، ونحن على إيمان قوي في رعاية الموظفين رعاية كاملة و في تعزيز القيمة المهنية لهم لخلق روح النجاح المترابحة لكل طرف من الشركة و موظفيها.

XIUS Management Team

الإدارة

تدار من قبل فريق مؤهل بشكل استثنائي وذوي الخبرة من المهنيين الاتصالات السلكية واللاسلكية. XIUS

 
     
GV
 
Shridhar
 
Sridhar
 
UK
 
     
Manian
 
Sandra
 
Derek
 
Jon
 
 
 
 

G. V. Kumar
المؤسس والمدير التنفيذي ورئيس مجلس إدارة الشركة
G. V. Kumar

السيد كومار بخبرته الطويلة لمدة ما يقرب من عقدين في مجال تكنولوجيا المعلومات والاتصالات، هو المؤسس والمدير التنفيذي لشركة XIUS. فقد نجح في تأسيس شركة XIUS كواحدة من الشركات الرائدة في مجال تكنولوجيا الاتصالات وقاد الشركة نحو تطوير منتجات متميزة لحل مشاكل العمل داخل الشركات المزودة لخدمة الاتصالات دون مراقبة من الشركات الحالية المزودة لحلول الاتصالات.

يرجع الفضل للسيد كومار في وضع تصور والنمو التجاري للعديد من براءات الاختراع المرتكزة على التكنولوجيا والخدمات اللاسلكية

ترتكز الشركة على إستراتيجية حقوق الملكية الفكرية في مجال الشبكات الذكية وهو مجال ناشئ ذو أهمية بالغة ومجال الحلول المتقاربة وتخصيص شامل للمشاركين وحلول التجوال اللاسلكي ونظام دعم التشغيل اللاسلكي

بدأ السيد كومار حياته المهنية قبل أن يعمل في شركة XIUS بالعمل لدى مجموعة Godrej الهندية، وأخيرًا عمل في منصب الرئيس التنفيذي لشركة Godrej Telecom Ltd المحدودة وهي شركة الاتصالات الرئيسية لمجموعة Godrej.

تخرج السيد كومار من المعهد القومي للتكنولوجيا الذي يقع في مدينة بوبال في تخصص الهندسة الكهربائية وحصل على ماجستير في إدارة الأعمال من مدرسة XIMB.

Shridhar Thathachary
المدير المالي
Shridhar Thathachary

وحقق شريدهار(Shridhar)، دراسات عليا في إدارة الأعمال، خبرة تزيد عن 25 عامًا ذات أبعاد متعددة لفريق إدارة شركة XIUS. وفي وظيفته الحالية، ترأس وظائف المالية على مستوى الشركة والشؤون القانونية والموارد البشرية (HR) لدى شركة XIUS.

وقبل XIUS، عمل شريدهار(Shridhar) في بعض المجموعات العالمية ذات السمعة الطيبة مثل British Gas وGodrej وUnited Spirits. وفي تلك المنظمات، بالإضافة إلى وظيفة الموارد البشرية، تولى مسؤولية الإدارة/المرافق ومنطمة تكنولوجيا المعلومات (IT). وفي الماضي، قاد بنجاح إحدى الفرق تجاه تنفيذ BaaN ERP. وفي مهامه السابقة، اشترك مع الشركات من مرحة البداية حتى أضحى جزءًا من الفرق الإدارية التنفيذية بها والتي تعمل على بناء ونمو المنظمات.

ويحظى شريدهار(Shridhar) بخبرة وظيفية متعددة المجالات الصناعية (البرامج والخدمات الصناعية وصناعة الاتصالات والخدمات). وبينما يتسم بالحماسة والعاطفة تجاه كل ما يشارك فيه، تعد نجاحته الشخصية والتي تمت على مستوى الشركات نتيجة لـUPS's الخاصة به - الاتصالات وإدارى الأشخاص والتنظيم والتخطيط والتأقلم مع التغييرات التي تتم حوله.

وفي قت فراغه، يقضي شريدهار(Shridhar) وقته في القراءة، وقد يفضل الارتحال والسماع إلى الموسيقى الهندية

Sridhar Lanka
CTO
Sridhar Lanka

يعد سريدهار لانكا نائب رئيس التكنولوجيا والهندسة بشركة XIUS. يتمتع بخبرة حوالي 16 عامًا في مجال إدارة تكنولوجيا الاتصالات والحوكمة الالكترونية والتصنيع والتجارة الإلكترونية.

وقد كان تحديد قطاعات السوق والابتكار وتقديم الحلول لتلك الفرص خبرته على مدار السنين. وخبرته الجغرافية الواسعة وقيادة الرؤى الإقليمية في هذا المسعى.

وطوال وظيفته في شركة XIUS، كان لسريدهار دور فعال في مجال الإبداع وتحقيق الأفكار والتسويق التكنولوجي. حصل سريدهار على التدريب الرسمي (في فترة حصوله على الماجستير في إدارة الأعمال) في تقديم قيمة من خلال تطبيق تكنولوجيا تدفع هذه القيمة.

التحق سريدهار بشركة XIUS عام 2004 وكان يقود حل العمارة والفريق الاستشاري في دوره السابق بشركة XIUS.

Umakanta Mansingh
رئيس، الجودة
Umakanta Mansingh

التحق السيد أوماكانتا مانسينغ كمدير للجودة لدى شركة XIUS في يناير 2011. ويشمل دوره مبادرات النمو الاستراتيجي وضمان الجودة والتحكم في الجودة ومبادرات واسعة للشركة لبناء المنظمة المستدامة والعلامة التجارية للشركة.

ويتمتع أوماكانتا بخبرة متنوعة حوالي 20 عامًا في صناعة خدمات تكنولوجيا المعلومات. بدأ وظيفته كمطور برامج ولديه خبرة جيدة وشغل مسؤوليات هامة في مجال تطوير البرمجيات وإدارة المشاريع وتحسين العملية وإضفاء الطابع المؤسسي لأفضل الممارسات وصياغة الاستراتيجيات وتحديد الأولويات وتخطيط سياسة الجودة للقدرة على التكيف مع الأعمال.

قبل التحاق أوماكانتا بشركة XIUS عمل بشركة Infotech Enterprises Ltd المحدودة لمدة 6 أعوام، كمدير للجودة لواحد من أكبر قطاعات الخدمات الهندسية. وكان مسؤولا عن إدارة الجودة من خلال العديد من وحدات التقديم وإنشاء العديد من العلاقات العالمية مع العملاء. وفي ظل قيادته، أدت برامج تحسين الجودة/العملية إلى توفير العديد من ملايين الدولارات. وعمل مستشارًا للعديد من المنظمات الوطنية والعالمية في مجال إدارة الجودة ونموذج تميز الأعمال.

ويعد أوماكانتا مؤهل بشهادة Six Sigma Master Black Belt، وفاحص رائد لـRBNQA المعادلة لنموذج أعمال مالكولم بالدريج، وCMMI Assessment Team Member ومعتمد من معهد ITIL المهني، ومدقق داخلي معتمد منISO 9001، 13485 و AS9100 وIRIS و ISO14001/18001وI ISO 27001وتدرب على كورس إدارة المشاريع للمحترفين وعلى نموذج نضج القدرات البشرية المحترف. كما حصل على درجة الماجستير في إدارة الأعمال ودبلومة الدراسات العليا في إدارة الأنظمة.

Manian Sivaramakrishnan
رئيس التسويق
Manian

يأتي مانين مع خبرته التي تتزايد 18 عاما في صناعة الاتصالات إلي فريق إدارة XIUS ففي مسؤوليته الحالية يرأس بتنظيم إدارة الشركة و لتسويق منتجاتها.

بصفته رئيسا لإدارة التسويق، مانين يرأس نشاطات الشركة والتي تتعلق بإيجاد حلول عن الأنشطة التوعية ومعلومات عن السوق وعمليات بالمبيعات ،بالإضافة إلى مراقبة نشاطات التسويق وتتبعها والتقدم المحقق في إنجاز أهداف الشركة، كما يمد يد العون إلى إدراة التسويق و ذلك عن طريق التحليل المالي كما أنه فضلا عن دوره في التسوق يرأس فرق الحلول المسؤول عن منطقتي شرق البحر المتوسط و أفريقا الشرقية و آباك((APAC.

قبل انضمامه إلى XIUS لقد عمل مانيان لدى تي – ان – اس سن مائكرو سستم (Sun Micro Systems )،و بل ساؤته Bell South و Lucent Technologies مساهما بذلك في أعمال واسعة متنوعة بما في ذلك العمليات لتطوير المنتجات، وهندسة الحلول و إدارة المنتجات.

يحمل مانيان شهادة بكالوريوس في الهندسة من جامعة مدراس بشنائ و شهادة ماجيستر في إدارة التجارة من جامعة ولاية جورجيا بالاتلانتا.

Sandra Barraza
مديرة تطوير الأعمال التجارية والحسابات لمنطقة الأمريكة اللاتينية
Sandra Barraza

فقد انضمت ساندرة بارازا إلى XIUS حاملة معها خبرة تمتد إلى 15 عاما في مجال التسويق العالمي، وتطوير الأعمال التجارية، والاتصالات الاستراتيجية للشركة، وإدارة الحسابات. وبما أنها عاشت و سافرت كثيرة الى البلدان المختلفة فهو الأمر الذي أكسبها خبرة ثقافية متنوعة وخبرة في اللغات المختلفة و تستغل ساندرة تلك الخبرات في عملها للحصول علي خبرة متطورة للعلاقات مع العملآء.

وقد تم تعيين ساندرة في أمريكه اللاتينية لإدارة العملآء في تلك المنطقة و بالإضافة إلى إقامة العلاقات طويلة الأجل مع الزبائن، فإنها مسؤولة عن بحث فرص المبيعات المتبادلة و تحديد العملآء الجدد في البلدان والأسواق المختلفة الناطقة باللغة الأسبانية.

ولدى ساندرة خبرة تشمل مجالات تكنالوجية المعلومات وصناعة الاتصالات علي نطاق عالمي. بكونها حاملة ماجيستر في الاتصالات مع قدرتها الفائقة لفهم الأمور والمشاكل الفنية والتجارية جعلاها مؤهلة لتحمل مسؤوليات المتعلقة بحقيبة الزبائن والدخل والحسابات المهمة في أمريكة اللاتينية.

مع خلقية العمل الفريقي القوي فقد تمكنت من إنجاز أعمالها عبر الفرق العديدة حول العالم و في اللغات المختلفة. ولديها رغبة شديدة للعمل مع الفرق المتنوعة الثقافات و سريعة الخطى والتي تعودت على العمل في بيئة العمل الجماعي و بروح المستثمر الناجح، وهي مواظبة على العمل بالشئ المطلوب والشئ الأحسن.

Derek Bowman
مدير تنمية الأعمال
Derek Bowman

قدم ديريك لأكثر من اثنين وعشرون عامًا من القيادة وخبرة الإدارة في الأعمال وخاصةً في مجال صناعة الهاتف الجوال لدى شركة XIUS. وتم التركيز في الثمانية عشر عامًا الأخيرة على المبيعات، من منظور بيع مشغل الهاتف الجوال للمشتركين وكذلك من منظور بيع خدمات الهاتف الجوال والحلول لمشغل الهاتف الجوال. وقد زود العمل في كل من هذين الدورين ديريك برؤية فريدة ومنظور مطلوب لتمكين النجاح لمشغل الهاتف الجوال. ويتمتع ديريك بسعة المعرفة في مجال التكنولوجيا اللاسلكية والصناعة اللاسلكية بوجه عام. وقد شارك في تخطيط وإدارة العمليات في مجال مشغلي الهاتف الجوال وتم التركيز على خبرة مبيعاته في أخذ تلك الخبرة وتفهمها لتحقيق قيمة لعملائه عن طريق الاهتمام باحتياجاتهم ومتطلباتهم وتوفير حلول لتلبيتها.

كما مارس واحتفظ ديريك أيضًا باتصاله القوي وبناء فريقه والمفاوضة وبناء العلاقة ومهارات التحدث أمام الجمهور داخل وخارج الشركة. واستخدم هذه المهارات في الثمانية أعوام الأخيرة في مجموعة من المناصب القيادية كمتطوع في الكشافة الأمريكية. وهو يعمل حاليًا كمفوض لكتدرائية مقاطعة جورج في مجلس المنتزهات الوطنية بولاية يوتا حيث تم تقديمه وتعليمه مهارات القيادة للكشافة في منطقته مساعدًا لهم في تحسين مستوى معيشتهم وقدراتهم في التعامل مع تحديات الحياة وإعداد أنفسهم ليكونوا بالغين منتجين وناجحين. وعاش ديريك في عدد من البلدان في أمريكا اللاتينية لسنوات عديدة. وقد عززت هذه الخبرة، بالإضافة إلى قدرته على الاستماع والفهم من قدرته كمدافع عن العملاء. كما ساعدته أيضًا في المحافظة وتطوير العلاقات مع عملائه على المدى البعيد.

وتكمن اهتماماته في مجال الهاتف الجوال حتى في وقته الخاص حيث يصف نفسه كمحب للتكنولوجيا الاسلكية والمتبني الأول لكافة للأمور الجديدة في ساحة الهاتف الجوال.

ويعد ديريك فني إصلاح ومدرب رئيسي للمستوى الثالث من الموتورولا المعتمدة. ودرس أيضًا القضاء الجنائي وعمل في مجال إنفاذ القانون حتى وجد طريقه في صناعة الهاتف الجوال حيث نجح خلال الثمانية عشر عام الماضية.

Jon Slates
مدير التسهيلات والعمليات
Jon

يحتل جون سليتس منصب مدير التسهيلات ما ورآء البحار في XIUS وهو مسؤول أيضا عن إدارة مركز المعلومات كما يضطلع مهام مدير منصة العمليات الخاصة بالإنتاج و يعمل لدي XIUS منذ خمسة عشر عاما في مناصب مهمة في عمليات الشبكة و في إدارة علاقات الزبائن فيM C &، ويوفر جون مساندة مهمة في مجال إرضاء الزبائن وله صلة مستمرة و دور محوري في التزام مدة التشغيل على نطاق واسع مع كبرى شركات مثل Sprint , Verizon and Telefonica وشركات أخرى في أمريكا.

ويحمل جون خبرات متنوعة في مجال الإنتاج و البحث والتطوير قبل انضمامه إلي XIUS و كان يملك و يدير لمدة 13 سنة أعمال النقل المساندة للزبائن العديدة والموظفين.

ISO

الجودة

تتعهد شركة XIUS بإيجاد وتقديم منتجات البرامج المستخدمة للهاتف الجوال وحلول تفوق توقعات العميل وتعزيز مستوى الربحية التجارية.

وتعد جهود تنفيذ جودتنا منتشرة كلها، بدايةً من الهدف المقرر.

سياسة الجودة

تتعهد شركة XIUS بإيجاد وتقديم منتجات مبتكرة وحلول ذات جودة عالية دائمًا وتقدم في الوقت المحدد بالتكلفة المثلى.

أهداف الجودة

  • إرضاء العميل
  • الجذب والتدريب والاحتفاظ بالمحترفين الموهوبين من خلال مشاركة الزميل النشط.
  • تقييم مؤشرات الأداء القابلة للقياس عند وظائف ومستويات مناسبة.
  • التحسين المستمر للجودة في كافة مجالات الأنشطة عن طريق إشراك كافة الزملاء.

وعن طريق تأكيد وتعزيز الحاجة إلى التحسين المستمر في كافة مجالات الأنشطة، فنحن نضمن أن يستلم العميل منتجات وخدمات ذات جودة عالية تساعده على الاستفادة من الفرص المتاحة في السوق.

أوراق اعتمادنا

يستدل من صورتنا كشركة عالمية على أننا قمنا بتطوير سمعتنا لتزويد عملائنا بأفضل جودة في درجتها. ويثق عملاؤنا في قوة عمليات الجودة والتي يتم التأكيد عليها دائمًا على أن تُسلم المنتجات والحلول في الوقت المحدد وخالية من العيوب. ويعد نظام إدارة الجودة (QMS) شهادة جودة مشتقة ومحسنة مع الخبرات وأفضل الممارسات التي تتماشى مع شهادة الجودة القياسية المعروفة دوليًا - ISO 9001:2008.

نبذه مختصرة عن المعيار المتبع بدقة متناهية:

نظام إدارة الجودة ISO 9001:2008

وهو يحدد المتطلبات اللازمة لنظام إدارة الجودة لتعزيز إرضاء العميل. ويُعتمد نظام إدارة الجودة الخاص بشركة XIUS من ISO 9001:2008. ويتم اعتماد شركة XIUS بواسطة شهادة Bureau Veritas Certification ويتم اعتمادها لـUKAS.

Careers at XIUS

الوظائف في شركة XIUS

بيئة العمل والثقافة

توفر شركة XIUS بيئة تفضي إلى النمو الشخصي والمهني للموظف، على أساس من الاحترام لبعضهم البعض وفريق العمل والثقة والنزاهة، بما يتماشى والقيم الأساسية للشركة. ويحضر كل يوم في العمل الإثارة والحماسة الجديدة. ومع الملابس الكاجوال وتحفيز الجو، يبتهج موظفينا دائمًا بالطاقة الإيجابية لعمل شيء ما جديد ومبتكر.

وتشجع بيئة عملنا على فتح قنوات الاتصال والتسلسل الهرمي المسطح وبيئة العمل وفريق العمل وفيما يتعلق بالآراء والأفكار الجديدة. وتقدم لك شركة XIUS واحدة من أفضل البيئات للتطوير والتقدم الوظيفي. ونضمن أن تكون أنشطة التطوير الوظيفي متوافقة مع الأهداف التنظيمية لتحقيق النمو لكل من للموظف والشركة. وتقدم الشركة فرص هائلة لموظفيها للارتقاء بمهاراتهم وبالتالي تحقيق أهدافهم الوظيفية. ونحن ملتزمون بمكافأة الموظفين بناءً على الأداء وتوفير الفرص للنمو والتطور.

تكافؤ الفرص لأصحاب العمل

توفر شركة XIUS فرص متكافئة لكافة موظفيها ولكافة مقدمي الطلب المؤهلين للتوظيف، بغض النظر عن عرقهم وطبقتهم الاجتماعية ودينهم ولونهم وأصلهم وحالتهم الاجتماعية وجنسهم وعمرهم وجنسيتهم وعجزهم وحالة خبرتهم. ويجب معاملة موظفي الشركة بكرامة وطبقًا لسياسة شركة XIUS للحفاظ على بيئة العمل خالية من التحرش الجنسي سواء كان ماديًا أو لفظيًا أو نفسيًا.

ويجب إدارة سياسات وممارسات الموظفين بطريقة تضمن أنه في كل الأحوال يتم توفير فرص متكافئة لهؤلاء ذوي الكفاءة ويتم اتخاذ القرارات على أساس الجدارة.

التوازن بين الحياة والعمل

متاعب الحياة في شركة XIUS (Life rocks @ XIUS)، عندما تتعلق بإيجاد التوازن بين الحياة والعمل. نحن لا نعمل بجد فقط ولكن نؤمن أيضًا بعمل الحفلات بشكل أكثر جديةً مع العديد من الأنشطة وأكثر من ذلك بكثير. وتستجيب العديد من برامج التوازن بين الحياة والعمل الخاصة بنا لمتطلبات وآمال موظفينا مع الإبقاء على المتعة كعنصر أساسي. ويساعد هذا على إيجاد بيئة توفر حرية التعبير وجو غير رسمي. كما نسعى جاهدين لتلبية الاحتياجات اللازمة لزيادة المرونة للتنقل في مختلف مجالات الحياة.

وتعد إحدى هذه المجموعة التي تسعى جاهدةً لجعل شركة XIUS مكان للمناسبات هي "F5 – Refresh". ويضيف هذا المخزن المكون من مجموعة ذات طاقة عالية المكونة عن طريق الموظفين الداخليين إلى الحياة بشركة XIUS. وتعزز هذه المجموعة الموجهة من الموظفين "F5" سلسلة من أحداث المرح والثقافة والأنشطة المقررة بفاعلية، أثناء استمرار مبادرتنا لتقوية الرابطة فيما بين الموظفين وترسيخ المتعة باعتبارها جزءً هامًا من الثقافة

المواقع العالمية لشركة XIUS

 
الهند 
مركز التسليم العالمي

كتلة 'A' الجناح 1
مستوى 5 و 6 ، سايبر بوابة - 500081
تيلانجانا والهند .
الهاتف: 0000 4033 – 40 -91+
الفاكس: 3555 4013- 40 -91+

  الولايات المتحدة الأمريكية 
المكتب الرئيسي 

15 Tyngsboro الطريق
8C وحدة, شمال تشيلمسفورد،
MA 01863
الهاتف: 5000-904-781 1+
الفاكس: 5601 904-781 1+

     
سنغافورة 
شركة Megasoft Consultants الخاصة المحدودة

عمارة 615، رقم 251-04
شارع تشوا تشو كانج – 62
سنغافورة 680615
الهاتف: 9748 6769-65+

  الهند  
مكتب مسجل 

85، طريق كوتشيري
ميلابور، تشيناي 600004
الهاتف: 24616768 44 91+
الفاكس: 24617810 44 91+
البريد الإلكتروني: contactin@megasoft.com

     
ماليزيا 
شركة Megasoft Consultants Sdn Bhd  

جناح 3-18، د وانجسا
جالان وانجسا ديليما 11
53300 كوالالمبور
ماليزيا
الهاتف: 0071 4142-3- 60+
الفاكس: 4144 4147-/3-/60+

 

 

     

بريد الاتصال الإلكتروني: 
contactus@xius.com

XIUS Quick Enquiry